Inspektori 'zaposlili' 837 lica

Iako je Programom rada Kantonalne uprave za inspekcijske poslove Zeničko – dobojskog kantona bilo planirano da se za prvih devet mjeseci ove godine obavi 1.533 inspekcijske kontrole u oblasti suzbijanja rada „na crno“, ova brojka je premašena za 62 odsto, jer su inspektori rada od januara do kraja septembra ove godine izvršili ukupno 2.468 kontrola. Od tog broja, 1923 su bile redovne, a 202 povodom podnesenih predstavki i kontrolnih pregleda po ranije izdatim rješenjima. U ovom izvještajnom periodu, kako je već poznato, četiri inspektora rada i pet inspektora iz ostalih oblasti naše kantonalne uprave učestvovali su i u velikoj akciji federalne Uprave za inspekcijske poslove tokom jula mjeseca ove godine.



Tokom inspekcijskih kontrola u suzbijanju rada na crno, zatečeno je ukupno 1.247 lica koja nisu bila u radnom odnosu, od čega 635 kod poslodavaca pravnih lica i 639 kod poslodavaca fizičkih lica. Bitno je spomenuti da je tokom akcije federalnih inspektora iz drugih kantona provedene u julu mjesecu na području našeg kantona zatečeno samo 208 lica, ili 7,1 odsto od ukupnog broja ovakvih slučajeva na nivou Federacije BiH. To dovoljno govori o kontinuiranom radu inspektora Kantonalne uprave Zeničko – dobojskog kantona u ranijim periodima. Inače, rezultat inspekcijskih kontrola u oblasti rada i radnih odnosa za prvih devet mjeseci ove godine je – 837 novozaposlenih lica.


Izdata su 492 rješenja od čega 352 o uklanjanju utvrđenih nedostataka, te 140 o zabrani rada, a zbog različitih vrsta prekršaja podneseno je i 130 zahtjeva za pokretanje prekršajnog postupka, te izdato 390 prekršajnih naloga u ukupnoj vrijednosti od 294.450 KM. Podneseno je i 13 krivičnih prijava zbog povrede prava iz radnog odnosa, a kod poslodavaca pravnih lica u 29 slučajeva utvrđeno je da ne ispunjavaju uslove u pogledu minimalnog broja zaposlenih. Pored toga, prilikom vršenja redovnih kontrola utvrđen je rad bez rješenja nadležnog organa za obavljanje djelatnosti u 63 slučaja.

Press služba ZDK

pregledi ( 785)